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President's Blog

  • 人格を育てる

    ウチは、育児休暇明けで復帰した本部社員の提案で、月に一度、各店のリーダーと本部とで育成MTGをやっている その時には売上の話は全くしない 店舗で起きている人の問題についてが、議題であるスタッフ同士、お客様とスタッフ、上司と部下、スタッフの家庭環境。 色々である。 結局は、人としての成長無しに、良いチームづく...

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  • 観察力

    ウチは、全社員でサンクスギフトというアプリを使って、感謝や称賛のコインを送り合ったり、 社内報や、何でも掲示板でプライベートの嬉しい報告をし合っている あまりサンクスギフトに登場しない彼女が、 『何でも掲示板』を利用して、 マイホームの地鎮祭の写真と共に、数社のハウスメーカーさんの営業を受け、感じた事をアップして...

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  • ブランディングMTG

    ブランディングMTGをやった いや、MTGでは無いな、、 私が思っている足りない所を騒いで伝えただけか 全然出来てないところばかりで、どこから手をつけよう 強みや、歴史の洗い出し、コンセプト決め 目的やゴールの設定。 最短ゴールする為の戦略、戦術を出来るだけ細かく 言語化、数値化、ブレないために ...

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